Новости
09.08.2013 16:54
Размер единовременной денежной выплаты молодым специалистам, работающим в сфере здравоохранения Златоуста, теперь составляет 150 тысяч рублей.
В 2013 году была принята и начала действовать программа по привлечению и закреплению медицинских кадров в муниципальных медучреждениях. При соблюдении ряда условий молодые специалисты смогут получить «подъёмные» в размере 150 тысяч рублей. Источником финансирования является местный бюджет.
—Для Златоуста, как и для многих городов, актуальна проблема нехватки медицинских кадров. Эту проблему мы намерены решить в ближайшие годы, улучшая условия работы и проживания медиков, в том числе предоставляя служебное жильё, — отмечает глава Златоуста Вячеслав Жилин. - В городе реализуется целый комплекс мероприятий по привлечению специалистов в учреждения здравоохранения.
Рассчитывать на получение «подъёмных» могут те, кому ещё не исполнилось 30 лет. Кроме того, претенденты должны обладать высшим профессиональным медицинским образованием и быть впервые принятыми на работу в муниципальные бюджетные учреждения здравоохранения Златоустовского городского округа по полученной специальности. Ещё одно обязательное условие — необходимо приступить к работе уже в течение первых 12 месяцев после окончания образовательного учреждения.
Получив денежную поддержку, новоиспечённый врач обязуется не увольняться с рабочего места в течение трёх лет с момента подписания трудового договора. В противном случае, деньги придётся вернуть.
Пресс-служба Главы
Златоустовского городского округа
«Подъёмные» молодых медиков Златоуста подросли
Размер единовременной денежной выплаты молодым специалистам, работающим в сфере здравоохранения Златоуста, теперь составляет 150 тысяч рублей.
В 2013 году была принята и начала действовать программа по привлечению и закреплению медицинских кадров в муниципальных медучреждениях. При соблюдении ряда условий молодые специалисты смогут получить «подъёмные» в размере 150 тысяч рублей. Источником финансирования является местный бюджет.
—Для Златоуста, как и для многих городов, актуальна проблема нехватки медицинских кадров. Эту проблему мы намерены решить в ближайшие годы, улучшая условия работы и проживания медиков, в том числе предоставляя служебное жильё, — отмечает глава Златоуста Вячеслав Жилин. - В городе реализуется целый комплекс мероприятий по привлечению специалистов в учреждения здравоохранения.
Рассчитывать на получение «подъёмных» могут те, кому ещё не исполнилось 30 лет. Кроме того, претенденты должны обладать высшим профессиональным медицинским образованием и быть впервые принятыми на работу в муниципальные бюджетные учреждения здравоохранения Златоустовского городского округа по полученной специальности. Ещё одно обязательное условие — необходимо приступить к работе уже в течение первых 12 месяцев после окончания образовательного учреждения.
Получив денежную поддержку, новоиспечённый врач обязуется не увольняться с рабочего места в течение трёх лет с момента подписания трудового договора. В противном случае, деньги придётся вернуть.
Пресс-служба Главы
Златоустовского городского округа