Новости

Беженцы с Украины имеют право на труд

Требования к гражданам Украины, связанные с необходимостью предоставления разрешительных документов на право осуществления трудовой деятельности либо документов, подтверждающих постановку на миграционный учет, предъявляемые им при устройстве на работу, не обоснованы.

Соблюдение прав граждан Украины при трудоустройстве регламентируется в соответствии с положением статьи 64 Трудового кодекса Российской Федерации, информирует центр занятости населения Златоуста. Согласно пункту 4 статьи 13 Федерального закона от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» иностранный гражданин вправе осуществлять трудовую деятельность без получения разрешительных документов, если он:

- имеет разрешение на временное проживание или вид на жительство;

- является участником государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом;

- признан беженцем или получил временное убежище на территории Российской Федерации.

Отказ в трудоустройстве иностранных граждан по вышеуказанным основаниям носит дискриминационный характер.

Граждане Украины, прибывшие на территорию Российской Федерации в экстренном массовом порядке и получившие свидетельство о предоставлении временного убежища на территории нашей страны или удостоверение беженца, свои паспорта гражданина Украины сдают в территориальные органы федеральной миграционной службы России.